Реализацию кластерной политики в системе СПО на примере Дальнегорского индустриально-технологического колледжа обсудили на совместном выездном заседании фракции «Единая Россия» и комитета по социальной политике Законодательного Собрания Приморского края. Заседание прошло на базе ДИТК.
Понятие «кластеры» активно вошло в обиход вместе с федеральной программой «Профессионалитет». Рассказывая о реализации «Профессионалитета» в регионе, начальник отдела профессионального образования Министерства профессионального образования и занятости населения Приморского края Ольга Викторовна Пермякова подчеркнула, что кластерная политика положительно влияет на развитие края в целом, системы СПО, на обеспечение предприятий трудовыми ресурсами.
В Приморском крае кластеры (или как их еще называют – учебно-производственные центры) созданы по разным направлениям – от авиастроения до педагогики. Недавно этот перечень пополнил Дальнегорский индустриально-технологический колледж: наш колледж стал единственным в крае учебно-производственным центром горнодобывающего профиля.
— Наш кластер объединил партнеров. Базовым учреждением в нем является Дальнегорский индустриально-технологический колледж, сетевыми партнерами — Приморский индустриальный колледж (г. Арсеньев), Спасский политехнический колледж, Автомобильно-технический колледж (Уссурийск) и Находкинский гуманитарно-технический колледж. Индустриальные партнеры — «Дальнегорский ГОК» и «Дальполиметалл». Модель включает подготовку кадров по запросам работодателей, создание комфортных условий, развитие сетевого взаимодействия в реализации образовательных программ. И в том числе профориентацию в школах, — отметила в своем выступлении директор ДИТК Валентина Геннадьевна Матвеева.
Современный горнодобывающий учебно-производственный центр будет открыт в ДИТК в 2025 году. Директор ДИТК Валентина Геннадьевна Матвеева рассказала, как он будет выглядеть:
— Общая площадь образовательного центра составит 405 кв. метров. Вмещать он будет 8 зон подвидов работ, в том числе зону обогащения полезных ископаемых, зону технического обслуживания горного оборудования, зону химического анализа, зону геодезического маркшейдерского обеспечения, зону использования цифровых технологий в горной промышленности.
На создание кластера 100 миллионов рублей будет выделено из краевого бюджета, плюс софинансирование из регионального бюджета и средства предприятий-партнеров.
О взаимовыгодном партнерстве в своих выступлениях говорили представители «Дальполиметалла» и «Дальнегорского ГОКа». Участвуя в «Профессионалитете», предприятия получат хорошо подготовленные кадры, а студенты – гарантии трудоустройства.
Поскольку горнодобывающий кластер – единственный в Приморском крае, в ДИТК добавится иногородних студентов. Поэтому в решении совместного заседания сделан акцент на том, чтобы в краевом бюджете на 2025 год изыскать средства на завершение капитального ремонта в общежитии ДИТК.
#ДИТК #СПО #профессионалитет #заседаниеЗСПК
